1、电子软件工程师 薪资6~10K/月+提成 1名 任职要求:有一定硬件基础,熟悉常规仪器操作;熟悉MCU编程设计; 2年以上音频行业工作经验,能独立完成软件设计工作。 工作内容: 电声产品MCU编程设计、单元电路测试工作。
2、电子硬件工程师 薪资7~10K/月+提成 1名
任职要求:熟悉音频电路原理和音频仪器设备操作;熟练使用PCB设计软件;3年以上音频行业工作经验,能独立完成相关电路设计。
工作内容:电声产品电路设计、测试和定案工作。
3、声学工程师 薪资12~20K/月+项目提成 1名
任职要求:声学相关专业,本科及以上学历;5年声学设计相关工作经验,能够独立承担新产品的声学方案设计;熟练使用Audio Precision,Klippel,Soundcheck,Fine,Leap,Ansys等软件工具进行声学分析;熟悉声学仪器及相关测试标准规范;扎实的电声理论基础,对声音的清晰度及音响的高、中、低音分配及调试熟练;熟悉喇叭设计和制作原理;良好的沟通能力,团队精神,事实驱动。 工作内容:产品声学开发,音效调试和定案工作
4、国内业务员 薪资3~5.5K/月+提成 1名 任职要求:中专以上学历,有较好的文字语言组织能力和表达能力;有两年以上销售工作经验。优秀应届生也可培训上岗。
工作内容:市场开拓、产品销售
5、产品ID设计师 薪资:面议 1名 任职要求:大专以上学历,工业设计、艺术设计等相关专业;2年以上ID设计/工业设计经验,熟悉电声类产品优先。 工作内容:市场调研,产品创意及ID设计
6、维修技术员 薪资4.5~6.5K 1名
任职要求:高中以上学历,电子专业,3年以上无线麦克风维修工作经验,熟悉电子元器件,熟悉无线麦克风发射、接收等产品的维修,能看懂电路图,会使用万用表、热风枪等基本工具。
工作内容:产品维修,异常分析
7、作业员(来料全检) 薪资3~4K/月 1名 任职要求:工作细心,认真负责,有电子行业或品管经验者优先(生手培训上岗)。 工作内容:异常物料全检
8、品管员(IQC/OQC) 薪资3.5~5K/月 3名 任职要求:会使用万用表、塞规、可调电源等检验工具;有电子行业或品管经验者优先。 工作内容:来料/成品检验
9、装配员 薪资3.5~4.8K/月 2名 任职要求:会使用电批者优先。 工作内容:产品装配
福利待遇: 1、时间:健全的休假制度(含婚假、年假、法定假日等),上班时间8:00/8:30~12:00,14:00~18:00,逢周日休息; 2、待遇:底薪+奖金+工龄奖+全勤奖+年终奖+各类补贴+应届毕业生/实习生补贴; 3、社保:依法享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险; 4、就餐:员工饭堂设有专职人员烹饪饭菜,环境干净卫生; 5、住宿:为员工提供1-4人间宿舍,有空调、热水器、独立阳台、卫生间; 6、环境:干净舒适的工作环境,配有中央空调的生产车间,员工空闲时间运动的场所; 7、活动:良好的公司文化氛围,定期开展员工生日会,节假日礼物问候,不定期开展各类员工活动(踏青、拓展、旅游、比赛); 8、培训:完善的培训机制,定期开设各种知识、技能培训,帮助员工快速上岗及增强业务知识和自身能力,优秀员工更可获外派培训机会; 9、其他:成熟的晋升渠道,协助员工设定职业生涯规划,能力突出的员工均可获得晋升的机会。
联系方式: 联系人:黎小姐 13827090122 公司地址:江门产业转移工业园恩平园区二区V1
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